2、 負責本部門財務預算的報告，嚴格控制日常費用支出，履行增效節(jié)約的原則，實現(xiàn)收益； 3、 積極開展多種經(jīng)營，增強物業(yè)服務中心的創(chuàng)收能力； 4、 負責完成物業(yè)服務中心各類質(zhì)量/環(huán)境目標（物業(yè)管理費收繳率、業(yè)主綜合滿意率等）； 5、 負責監(jiān)督、檢查與考核各崗位的工作成績和服務質(zhì)量，為物業(yè)服務中心員工提供公平、公正的晉升激勵制度等。 崗位要求： 1、 為人正直，工作細致，近五年內(nèi)不超過兩段工作經(jīng)歷。需要穩(wěn)定性極好。 2、 大專以上學歷，五年以上物業(yè)管理從業(yè)經(jīng)驗，38周歲以下。 薪資福利： 薪資：10-12K，項目收費獎勵，工作時間8：30-17：30，五險一金，單雙休。餐補、帶薪年假，績效獎金 工作地點：湖州太湖院子項目（別名：湖州和風雅苑）， 項目情況：項目交付時間2021年，面積10萬方。員工編制13人，2024年收繳率96%，滿意度98%。集團排名前五。