更新于 5月22日

資深特斯拉顧問(wèn)-貴陽(yáng)(MJ005460)

1.5-2萬(wàn)
  • 重慶沙坪壩區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招2人

職位描述

新車豪華品牌門店銷售車展銷售面銷/陌拜培訓(xùn)/輔導(dǎo)服務(wù)新能源汽車汽車4S店/經(jīng)銷商
職位描述 該職位將主要負(fù)責(zé)完成客戶接待、試駕、促成訂單的銷售全流程以及新人帶教,完善客戶體驗(yàn)。該職位不僅涉及店面的銷售工作,還包括團(tuán)隊(duì)帶教新人、提升銷售績(jī)效等方面。 主要職責(zé): l 通過(guò)客戶服務(wù)、產(chǎn)品知識(shí)講解和推廣來(lái)驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展,最大程度提升銷售成績(jī) l 落實(shí)運(yùn)營(yíng)政策和流程來(lái)滿足客戶需求,同時(shí)幫助特斯拉達(dá)到銷售目標(biāo) l 建立良好的客戶關(guān)系,并在試駕過(guò)程中提供完美的客戶體驗(yàn)使?jié)撛诳蛻粝蛴H朋好友傳遞良好特斯拉口碑 l 通過(guò)電話和郵件的形式介紹并宣傳產(chǎn)品相關(guān)的功能、報(bào)告和新聞來(lái)幫助客戶做出購(gòu)買電動(dòng)汽車的決定 l 根據(jù)不同層次客戶情況,有針對(duì)性地開展相關(guān)活動(dòng)或合作,增加品牌曝光率,開拓更多潛在客戶和特斯拉愛好者 l 在對(duì)電動(dòng)汽車抱有疑慮的客戶時(shí),能夠有效地針對(duì)其困惑的問(wèn)題提出創(chuàng)新性或可行性方案,尤其在財(cái)務(wù),技術(shù),充電,實(shí)用性,生活方式等方面 l 協(xié)助計(jì)劃、執(zhí)行和跟進(jìn)體驗(yàn)店運(yùn)營(yíng)任務(wù)和項(xiàng)目 l 在公司內(nèi)外部溝通中代表特斯拉并保持專業(yè)和負(fù)責(zé)的態(tài)度 l 持續(xù)建立并管理潛在客戶資源,通過(guò)電話、郵件、試駕等線上線下方式維系客戶關(guān)系情,確保較高的客戶滿意度最終將潛在客戶轉(zhuǎn)化為特斯拉車主。 l l 承擔(dān)團(tuán)隊(duì)日常的帶教賦能,包括但不限于:輔導(dǎo) Associate Tesla Advisor掌握產(chǎn)品知識(shí)、了解并熟練運(yùn)用公司的相關(guān)系統(tǒng)、掌握銷售邏輯和銷售全流程技巧等;你需要以積極正向、職業(yè)成熟的管理方式帶領(lǐng)和培養(yǎng) Associate Tesla Advisor,并且在整個(gè)團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮積極正向的作用,促進(jìn)團(tuán)結(jié)向上的氛圍的形成 l 和外部客戶、外部人員,保持清晰、準(zhǔn)確、職業(yè)、禮貌的溝通, 和內(nèi)部同事保持良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作 l 按要求接受公司層面的各項(xiàng)培訓(xùn),包括但不限于各類員工規(guī)章制度、商業(yè)準(zhǔn)則、EHS、信息安全等培訓(xùn),并嚴(yán)格遵守公司相關(guān)規(guī)章制度。其他職責(zé):根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,完成管理層指定的其他工作 崗位標(biāo)準(zhǔn) l 3年以上零售行業(yè)銷售、以及大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)或服務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 l 1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 l 對(duì)特斯拉企業(yè)文化及產(chǎn)品高度認(rèn)可。 l 出色的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí)。 l 良好的自我管理能力及自我學(xué)習(xí)能力,積極熱情地參與改變個(gè)人交通行業(yè)的變革。 l 深刻理解并傳遞業(yè)務(wù)問(wèn)題和技術(shù)概念。 l 優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),是可靠的團(tuán)隊(duì)成員。 l 能夠接受零售業(yè)的工作時(shí)間。 l 持有有效中國(guó)駕照,熟練駕駛,且無(wú)不良行駛記錄。

工作地點(diǎn)

沙坪壩區(qū)特斯拉(重慶高新天街城市展廳)

職位發(fā)布者

王女士/招聘專員

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【關(guān)于特斯拉】特斯拉(Tesla)是一家2003年創(chuàng)立于美國(guó)硅谷的電動(dòng)汽車及能源公司, 2010年在納斯達(dá)克上市,產(chǎn)銷電動(dòng)汽車、太陽(yáng)能板及儲(chǔ)能設(shè)備。特斯拉的CEO是被譽(yù)為“硅谷鋼鐵俠”的埃隆?馬斯克(Elon Musk),在這位傳奇人物的帶領(lǐng)下,特斯拉2021年8月首次上榜“世界500強(qiáng)”,截至此時(shí)在全球已銷售電動(dòng)汽車超過(guò)100萬(wàn)臺(tái),是全球新能源汽車銷量最高的公司。 2013年特斯拉正式進(jìn)入中國(guó),從最初的進(jìn)口銷售到本地生產(chǎn)制造,再到整車出口歐洲和亞太,特斯拉帶動(dòng)了中國(guó)新能源汽車產(chǎn)業(yè)鏈的發(fā)展,順應(yīng)了從化石能源向清潔能源轉(zhuǎn)型的國(guó)家戰(zhàn)略方向,助力“碳達(dá)峰、碳中和”目標(biāo)早日實(shí)現(xiàn)?!竟ぷ髟谔厮估刻厮估暮陚ナ姑⒒ヂ?lián)網(wǎng)基因和創(chuàng)業(yè)精神對(duì)國(guó)內(nèi)外頂尖科研人才和管理人才極具吸引力。根據(jù)國(guó)際著名的優(yōu)信咨詢(Universum)調(diào)查排名顯示,2019年度對(duì)美國(guó)工科生最具吸引力的企業(yè)是馬斯克創(chuàng)辦的美國(guó)太空探索公司Space X,其次是馬斯克領(lǐng)導(dǎo)的特斯拉公司,超越了谷歌、波音、蘋果、微軟、亞馬遜等眾多優(yōu)秀公司。在特斯拉,挑戰(zhàn)與包容并存,獨(dú)特的雇主品牌能夠讓你能獲得快速成長(zhǎng)和發(fā)展。你可以真正向官僚主義說(shuō)不,有溫度的工作氛圍與薪酬福利體系將一直為你護(hù)航。“第一性原理”的思維方式已融入每位特斯拉人的日常工作中:獨(dú)立思考,拒絕人云亦云與經(jīng)驗(yàn)主義;直擊要害,回歸本源攻克核心課題;效率為先,最大化提高資源利用率。歡迎加入我們,和一群最優(yōu)秀的人一起,加速世界向可持續(xù)能源轉(zhuǎn)變!更多公司信息,歡迎關(guān)注特斯拉官方微博、微信公眾號(hào)“特斯拉Tesla”。更多招聘信息,歡迎關(guān)注視頻號(hào)和微信公眾號(hào)“特斯拉招聘”?!景踩崾尽吭谌魏吻闆r下,無(wú)論是招聘正式員工還是實(shí)習(xí)生,特斯拉中國(guó)均不會(huì)向候選人收取任何費(fèi)用、扣押居民身份證或其他證件,也不會(huì)要求候選人提供擔(dān)?;蛘咭匀魏纹渌x向候選人收取財(cái)物。特斯拉中國(guó)從未授權(quán)任何第三方招聘平臺(tái)以任何名義向候選人收取費(fèi)用或開展求職輔導(dǎo)、授課或進(jìn)行崗前培訓(xùn)。在此特別提醒所有的有意向應(yīng)聘特斯拉中國(guó)在招崗位的求職者選擇正規(guī)的招聘渠道,謹(jǐn)防個(gè)人財(cái)產(chǎn)損失或權(quán)利損害。特斯拉中國(guó)保留追究以特斯拉招聘為名而從中牟取不法利益的個(gè)人或機(jī)構(gòu)的法律責(zé)任的權(quán)利。
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