一、招募崗位： 團隊經(jīng)理；保險規(guī)劃師 二、招募要求： 1.大專及以上學歷，年齡在22周歲（含）至50周歲（含）之間； 2.同業(yè)引進的團隊經(jīng)理需從事保險銷售管理工作2年及以上且在相應職級任職滿1年； 3.身體健康，具備良好的心理素質(zhì)、溝通和執(zhí)行能力，富有責任感和敬業(yè)精神； 4.有保險、金融及相關工作經(jīng)歷，熟悉銀行保險業(yè)務者優(yōu)先； 5.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。 三、工作職責： （一）團隊經(jīng)理 1.達成所轄網(wǎng)點各項業(yè)務指標和品質(zhì)指標； 2.與郵銀渠道溝通協(xié)調(diào)，確保業(yè)務順利開展； 3.負責協(xié)助分公司做好業(yè)務序列人員的推薦和招募； 4.負責所轄保險規(guī)劃師的日常管理、會議管理、業(yè)務輔導和培訓等工作，提高保險規(guī)劃師的專 業(yè)技能和綜合素質(zhì)； 5.負責所轄保險規(guī)劃師的合規(guī)管理，加強合規(guī)管控； 6.負責所轄保險規(guī)劃師服務網(wǎng)點的分配和維護，建立與所轄區(qū)域各級郵銀機構的良好合作關系，維護公司形象； 7.完成分公司交辦的其他工作。 （二）保險規(guī)劃師 1.達成所轄網(wǎng)點各項業(yè)務指標和品質(zhì)指標； 2.與郵銀網(wǎng)點溝通協(xié)調(diào)，確保業(yè)務順利開展； 3.向郵銀網(wǎng)點提供業(yè)務培訓、技能輔導，協(xié)助網(wǎng)點開展活動； 4.協(xié)助郵銀網(wǎng)點做好售后服務工作； 5.參加公司會議、培訓等各項活動，熟練掌握公司的業(yè)務流程； 6.負責區(qū)域內(nèi)中郵保險品牌形象推廣，及時收集并反饋市場信息，輔助公司做好市場調(diào)研工作； 7.完成分公司交辦的其他工作。 職位亮點：國企背景，銀行系險企，無個人銷售業(yè)績要求